中山市康彩照明科技有限公司是一家专注于LED节能环保照明产品的研发、生产、销售和服务于一体的现代化规模企业。拥有专家级的研发团队、管理团队、应用服务团队，创新能力居行业**地位。 

确保为客户提供**的产品、质量以及强大的应用技术服务支持。公司产品涵盖LED商业照明、LED亮化照明、LED工程照明等多个系列，公司所有关键材料均为进口，品质精良，持久耐用，广泛应用于酒店、商场超市、专卖店、地产、医院、家私卖场、楼宇桥梁亮化、户外广告、KTV娱乐场所……等众多的领域。并可根据客户要求进行最专业的LED照明设计。 

发展至今，康彩照明已经成为LED行业中大型品牌企业。同时，康彩照明分别荣获：“中国**品牌”,“中国信用企业认证体系示范单位”,“行业积极创新企业”,“2011年中国灯饰（照明）行业LED商照推荐品牌”,“2011年世界照明灯饰行业十大新锐品牌”,“广东省照明电器协会理事单位”,“广东照明电器行业‘20年传奇’（1992-2012）LED照明**品牌”等系列荣誉,产品也已通过CE、ROHS等系列权威认证。 

我们以先进的技术，合理的价格，**的质量以及完善的售后服务赢得了每一个客户的信赖及好评，把对光明和希望的追求不断融入到科技创新之中，提供专业、绿色、环保、优质照明产品和服务；并凭借高科技、高质量、高效益，创新不断，永续前行。 

未来，康彩照明将继续着力于绿色、环保、优质照明产品研制和品牌营销，不断完善服务体系，全力打造新型的现代化照明品牌企业。 

岗位职责
1、公司日常行政事务,协助部门做好行政人事工作。
2、负责组织企业文化建设,文化活动的组织配合。
3、按照公司各部门用人需求及部门定编,通过多种渠道为公司寻求合适的人才,新员工的招聘录用
4、负责公司招聘活动实施工作,包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施。
5、招聘平台各岗位的优化、发布、下线、上线、更新。
6、总结招聘流程、招聘方法、技巧沟通和交流,提高招聘效率。
7、建立企业人才简历库,做好简历管理与信息保密工作。
8、搜集各地区人才市场信息,并熟悉各地区人事法规。
9、跟踪和搜集同行业人才动态,吸引优秀人才。
10、拟定公司员工培训目标、方针,建立培训体系及人力资源开发规划和培训计划;总结、评估培训结果,建立员工个人学习档案,描述记载员工素质及能力提高的动态资料
11、通过员工培训,提出合理化建议,建立正确的企业价值观和员工价值观引导纠正。
任职要求
1、大专以上学历,人力资源管理相关专业;
2、熟悉国家相关法律法规,熟悉招聘渠道、招聘流程、人才甄选;
3、性格开朗,沟通能力佳,具备优秀的人际关系处理能力。