联 系 人：	谢小姐	在线ＱＱ：
电　　话：	0757-81208126	公司网站：	http://www.yxh66.com
公司地址：	广东省佛山南海区狮山镇博爱路穆院工业园

佛山市远兴鸿焊管机械模具有限公司是一家研发生产不锈钢制管机、水管制管机、钛管制管机、制管模具、高频机等成套设备高科技现代化企业，位于广东省佛山市南海区狮山工业园内，南临不锈钢装饰生产基地（广东省佛山市澜石镇），北与大都会广州接壤，交通较便利。广州机场，火车站20分到达本公司。

公司成立于2007年，引进自动生产设备和科学的管理及有经验的人才完善了产品的品质，公司以“诚信、求实、服务”为企业精神；“以人为本、以市场为向导，以质量为标准，以发展为目标”的企业发展理念，不断为客户提供满意的产品和满意的服务。想客户之所想，公司为客户提供车间规划技术方案以及调机师傅人才引荐，提供管件配套和管件技术人才输出等服务。

经过多年来的不懈努力及发展壮大，在无锡、山东、浙江、越南、印度先后设立售后服务部。本公司以严谨的科学态度进行管理和经营，靠质量信誉和完善的售后服务，产品销往华东、华西、华南、华北、华中地区，远销韩国、俄罗斯、巴基斯坦、孟加拉、印度、越南、泰国、乌兹别克斯坦等国家。

公司注重企业文化和员工培训，入职带薪培训安排导师一带一，培训各项职业技能，有领导能力者培训管理知识，表现优异者派往国外分公司学习拓展。每月都有绩效奖金、团建奖金，每年都有评选优秀员工（奖金500元）、提薪机会，满一年工龄奖200元。逢年过节发放礼品，偶尔有下午茶，生日会、篮球、羽毛球等团建活动。包三餐和住宿，三菜一汤，宿舍有热水等，转正后发放公司工服，每月额外有生活用品发放。

公司&岗位优势： 1.公司成立20年，年销售额稳步增长，发粮及时；
    2.公司包吃包住，再也不用为午晚餐选择困难而发悉；
    3. 一对一培训，确保快速上手，从外行变内行；
    4.团险年轻化，全部是87-00后。
    5.浮动工资高，提成点数固定。
    6.晋升机制完善。
    7.定期的团建等。

岗位要求：
1.中专、大专学历以上要求，有1年以上的网络线上服务业务或者线下业务经验优先；一带一培训上岗。
2.吃苦耐劳，诚信、上进、赚钱欲望强烈，具备良好的服务意识、表达和沟通能力，有团队合作精神；
4.需有C2以上的驾照（会开车即可，有车更佳）；
5.年龄要求在20-35岁间，男女均可，只要爱好销售。

岗位职责：
1.接听电话，通过电话或微信及时解答客户疑问，必要时需要亲自去拜访客户，了解市场情况，深入了解客户需求，拓展公司客户、销售公司产品；
2.协助网络部主管，完成网络部的年度业绩目标；制定个人年度目标/月度目标，并积极实施及全力达成；
3.公司产品质量的信息反馈，客户投诉的跟踪，反馈；
4.公司的产品竞争优劣势分析，同行竞争对手的分析，了解竞争对手的价格体系；
5.客户沟通与档案的收集，维护管理
6.薪酬待遇：底薪+补贴+提成+奖金

薪酬福利及发展：
1、上班时间：冬令8-12,13:30-17:30，夏令8-12,14-18，每天上班8小时。
2、试用期1-3个月，表现优异可提前转正，工龄奖200元按年递增，购买五险，每年都有评选优秀员工、提薪机会，月度、年度激励绩效奖金等。
3、公司注重员工培训，入职带薪培训安排导师一带一，培训各项职业技能，有领导能力者培训管理知识。
4、逢年过节发放礼品，不定期有下午茶，团建活动，每季度举办一次生日会等。

公司&岗位优势： 1.公司成立20年，年销售额稳步增长，发粮及时；
    2.公司包吃包住，再也不用为午晚餐选择困难而发悉；
    3. 一对一培训，确保快速上手，从外行变内行；
    4.团险年轻化，全部是87-00后。
    5.浮动工资高，提成点数固定。
    6.晋升机制完善。
    7.定期的团建等。

岗位要求：

1.中专、大专学历以上要求，有1年以上的网络线上服务业务或者线下业务经验优先；一带一培训上岗。
2.吃苦耐劳，诚信、上进、赚钱欲望强烈，具备良好的服务意识、表达和沟通能力，有团队合作精神；
4.需有C2以上的驾照（会开车即可，有车更佳）；
5.年龄要求在20-35岁间，男女均可，只要爱好销售。

岗位职责：
1.接听电话，通过电话或微信及时解答客户疑问，必要时需要亲自去拜访客户，了解市场情况，深入了解客户需求，拓展公司客户、销售公司产品；
2.协助网络部主管，完成网络部的年度业绩目标；制定个人年度目标/月度目标，并积极实施及全力达成；
3.公司产品质量的信息反馈，客户投诉的跟踪，反馈；
4.公司的产品竞争优劣势分析，同行竞争对手的分析，了解竞争对手的价格体系；
5.客户沟通与档案的收集，维护管理
6.薪酬待遇：底薪+补贴+提成+奖金

薪酬福利及发展：

1、上班时间：冬令8-12,13:30-17:30，夏令8-12,14-18，每天上班8小时。
2、试用期1-3个月，表现优异可提前转正，工龄奖200元按年递增，购买五险，每年都有评选优秀员工、提薪机会，月度、年度激励绩效奖金等。
3、公司注重员工培训，入职带薪培训安排导师一带一，培训各项职业技能，有领导能力者培训管理知识。
4、逢年过节发放礼品，不定期有下午茶，团建活动，每季度举办一次生日会等。