公司从成立至今一直致力于酒类经营、国内贸易代理、新鲜水果批发、食用农产品批发、艺术品代理、化妆品批发等销售行业渠道的深耕。多年来公司业绩呈良好发展态势，在政府、企业、学校等有着广泛的客户群。公司始终本着“以信为本,以质取胜”的宗旨，着眼于市场需求，高瞻远瞩，凭借多年来辛勤耕耘和守信的经营，已及广大商家和客户的支持，赢得了业界和顾客的一致好评和信任！

【岗位要求】
1.确定公司年度招聘计划以及预算，与公司相关部门沟通招聘需求；
2.负责人员招聘、录用工作，做好人员背调管理工作；
3.负责员工考勤情况及薪酬福利的计算、发放、归档工作；
4.负责员工的入、转、调、离、花名册登记、办理劳动关系中相关手续（报到，试用，转正，调动，离职）；
5.制定公司的奖惩制度及公司规章制度；
6.负责公司网站资讯的更新；
7.负责公司行政工作，公章、证照的保管及变更、定期年检等；
8.完成领导临时交办的其他工作。
【任职要求】
1、形象气质佳，普通话标准；
2、人力、行政管理相关专业；
3、三年以上人力行政岗位相关工作经验；
4、熟练使用办公软件，熟悉人力资源系统，了解劳动合同法、社会保险制度及相关人事政策法规；
5、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力以及严谨的逻辑思维能力。