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中国人寿保险（集团）公司属国有大型金融保险企业，总部设在北京。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。2003年，经国务院同意、中国保险监督管理委员会批准，原中国人寿保险公司进行重组改制，变更为中国人寿保险（集团）公司。集团公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿电子商务有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
中国人寿保险（集团）公司及其子公司构成了我国**的商业保险集团，是中国资本市场机构投资者之一。2014年，营业收入5375.83亿元，总保费收入达到4,069.34亿元，境内寿险业务市场份额为27.02%，总资产达到27,467.95亿元。
中国人寿保险（集团）公司已连续13年入选《财富》全球500强企业，排名由2003年的290位跃升为2015年的94位；连续8年入选世界品牌500强，2014年位列第233位；所属寿险股份公司继2003年12月在纽约、香港两地同步上市之后，又于2007年1月回归境内A股市场，成为内地资本市场“保险第   一股”和全球第   一家在纽约、香港和上海三地上市的保险公司，目前已成为全球市值大的上市寿险公司。

岗位职责： 
1.维护已有客户资源（公司会提供优质客户名单，需要进行定期服务和跟踪）
2.积极参加部门的各项客户服务活动，服从领导管理及其他工作安排
3.按时出勤，遵守考勤制度，日工作时间5小时，其余时间可自由安排
4.无责任底薪+提成，薪资上不封顶

招聘条件：
1.年龄22-55岁之间。
2.高中及以上学历，特别优异者学历可放宽。
3.具备较强的市场开拓能力，敢于接受挑战，热爱保险销售工作。
4.有销售相关工作经验者优先。
5.福利及其他：
（1）薪资构成：新人补贴+创业补贴+业绩奖金+推荐奖+潜力新人奖+晋组奖+团队奖金+季度奖金+年度奖金，上不封顶。
（2）培训制度：为期4天的岗前培训+新兵转正培训+晋升培训+高级管理培训（管理班、创业俱乐部、经理人俱乐部）（我们还会有游学培训制度哦）。
（3）保险福利：养老保险+意外保险+疾病保险+医疗保险。
（4）其他福利: 季度庆生会，部门团康活动，公司团建活动，部庆，司庆。