岗位职责：1、负责客户开发、跟进与管理的工作；2、负责辅导业务员的发展、训练、管理工作；3、负责协助分析客户的培训需求；4、负责定期接受业务培训；5、负责为客户提供培训学习的一切服务
任职资格：1、大专以上学历，2年以上团队管理经验，年龄在25-45周岁，****不限；2、掌握销售、培训、管理等专业知识；3、熟悉教育培训的相关行业知识；4、具有较强的沟通与组织协调能力及亲和力；5、具有良好的语言表达能力及分析判断能力；6、有积极进取的精神及接受挑战的性格；7、具有良好的责任心、有一定的团队协作精神；
工作时间：上午9：00-12:00  下午14:00-18:00 每周休一天， 星期六上班下午17:00可以下班。薪资待遇：试用期两个月，底薪3000元+个人业绩提成+总业绩提成+奖金+旅游福利。
联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！