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    1、负责校区管理,组建团队,人才招聘; 
     2、按照企业及直营校区发展规划制定相应的年目标计划、季度目标计划、月目标计划,并带领团队完成目标计划; 
     3、根据月目标计划,成交校区新客户; 
     4、协调校区内的人员,合理安排分工,培养有潜力的员工;
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