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  • 基本信息

  • 职位描述

    (一)岗位职责:
    1、负责公司总体培训计划,搭建商学院培训体系,实施加盟商及直营门店管理等培训工作;
    2、针对各加盟商销售、设计、安装类培训需求组织实施课程开发(课程材料包含PPT课件、word阅读件、word考试件)
    3、协调、组织培训计划实施,合理处理培训过程中出现的各类情况,提高培训满意度;
    4、负责团队的培训及专业技能的提升;

    5、与加盟商确认培训效果,负责给加盟商答疑解惑,并安排对学员进行后期辅导工作;
    6、根据专业课程体系要求,不断为课程体系完善提升提供支持。
    (二)任职资格:
    1、25-35岁,大专及以上学历,市场营销、企业管理等相关专业优先;
    2、3年以上终端卖场销售经验或销售培训经验,熟悉定制家居行业者优先;
    3、5年以上培训及管理经验,有丰富的资源及培训体系搭建经验;
    4、具有较强的快速适应能力和抗压力,有良好的沟通和演讲能力;
    5、能独立实施相关课件开发和培训,熟练操作日常办公软件。
    (三)薪酬福利:
    预计薪酬:8000-12000元/月,最终薪酬面议;
    购买六险,提供出差补贴。
    联系我时,请说是在云南招聘网上看到的,谢谢!
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