【工作职责】
1、教学授课：负责家庭教育兴趣成长规划相关课程讲解；
2、教学准备：教学内容的准备和安排，充分备课；
3、教研活动：参加教研活动（复盘会议），完善教学方式及课程升级；
4、周边营销：营销教育周边产品（引流课）

【任职要求】
1、统招本科及以上学历，优秀者可放宽至大专，24岁-32岁，家庭教育、心理学相关专业优先
2、K12学科讲师，艺术讲师，培训师等半年以上工作经验
3、思维表达清晰，普通话标准，形象气质佳，上镜感强，五官端正
4、价值观正向，性格开朗，内驱力强、执行力强
5、能够坚持学习，有成熟的职场素养和优秀的职场习惯

【薪资待遇】
试用期1-3个月，试用期底薪4000+提成，转正后底薪4500+高提成，综合1W-3W

【工作时间】
早晚排班，坐班九小时，工作六小时，不加班

【公司培训】：
1. 新人阶段：入职培训+产品知识培训+老员工帮带
2. 成长阶段：通用素养培训+职业晋升通道+管理培训

【公司文化】：
年轻人的天下，95后的天下，各个积极向上，气氛活跃
联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！