工作内容：
1.对文化娱乐产业有浓厚兴趣，有强烈的学习欲望的应届生可考虑 
2.拓展招募渠道，招募新艺人，艺人审核流程，维护艺人资料
3.管理和统筹安排所负责艺人的日常主播工作，按公司要求保证艺人直播时长
4.跟踪艺人的创收效果，对艺人进行日常沟通指导，协调艺人培训工作
5.激励艺人心态有创新变通的思维以及抗压能力
6.负责跟进主播的咨询、投诉、建议、反馈，有效处理并提出解决方案
7.协助完成上级布置的工作提高主播整体数量质量并对此运营数据，目标业绩负责，具有团队意识和分享精神

任职资格：
1.公司对学历和经验没有严格要求有一定沟通和学习能力的可以面试详谈
2.学历不限性别不限
3.熟悉直播平台，对直播、娱乐有高度兴趣与见解
4.有良好的职业道德能够保守公司机密与艺人隐私
5.对数据有一定的敏感程度能通过后台主播开播数据诊断主播可能存在的问题以及提出行之有效的改进方案并执行落地
联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！