1、完成下达的销售任务，带领团队完成销售指标
2、督促店员工作，确保店员有好的工作态度及积极的工作心态
3、做好每日业绩销售分析，激励、引导、培训店员完成销售目标
4、管理好店铺卫生及日常管理工作
5、以身作则，带领店员遵守公司规章制度
任职要求：
1、年满18周岁，****不限
2、做事勤快、反应能力较好、能独档一面
3、遇事能冷静、不急不躁、有主见
4、有上进心，能虚心学习、态度要端正、良好
5、语言组织能力、表达能力要强
6、有较好的学习能力，能举一反三
薪酬福利：
1、底薪+提成，综合月薪3000—5000，根据个人能力而定。
2、话费补贴+餐补+交通补贴+全勤奖；
3、晋升空间：店长 — 大店长 — 督导 — 销售主管 — 区域经理
4、上班时间：13：00-22：30（具体按照商场的上班时间），月休4天。
联系我时，请说是在百城招聘网上看到的，谢谢！